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| 主题: 影响亮节1001个故事(二十四)——和尚为何把庙毁了?(原创) 周四 六月 06, 2013 3:33 pm | |
| 关于如何建设团队,在一个公司里变得越来越重要了。“七匹狼男士服装”也正是因为它的狼文化,它的团队建设才一步步走向成功的。广州亮节是如何构建自己的团队的呢?有一则小小的故事对我们影响颇远。
三个和尚在破庙里相遇。“这庙为什么荒废了?”不知是谁提出问题。
“必是和尚不虔,所以菩萨不灵。”甲和尚说。
“必是和尚不勤,所以庙宇不修。”乙和尚说。
“必是和尚不敬,所以香客不多。”丙和尚说。
三人争执不下,最后决定留下来各尽所能,看看谁最成功。
于是甲和尚礼佛念经,乙和尚髹沐重建,丙和尚化缘讲经。果然香火渐盛、香客不绝,恢复了旧观。
“都因我礼佛虔心,所以菩萨显灵。”甲和尚说。
“都因我勤加管理,所以庙务周全。”乙和尚说。
“都因我劝世奔走,所以香客众多。”丙和尚说。
三人日夜争执不休,庙里的盛况又逐渐消失了,三个和尚各奔东西。
这庙宇得以重新变得香火旺盛,是因为什么呢?最终又是什么导致庙宇又荒废了呢?
在广州亮节,没有个人主义,团队才是主导。“一个有梦想,有超强使命感,有高度凝聚力的团队”、“认真、高效、负责,富有***的团队”是我们团队建设理念。在每一个团队里,都存在着甲和尚、乙和尚、丙和尚这样的人,他们各有所能,但如果不团结,就无法把一件事做好。在广州亮节,部门之间分工合作,各司其职,有效保障。每当电子商务部的同事需要QC部的同事协助质检时,QC部的同事都积极配合,把工作做好。为了能让货物及时送到客户的手上,QC部的同事经常都是加班到10点钟,但却没有听到他们说过半句怨言。一个人的力量是有限的,只有把每个人有限的力量都汇聚在一起的时候,所形成的力量才能力大无比。没有团队精神,就会变成一盘散沙,各做各的工作,却没有一点效果。只有在协作、和谐的前提下,大家各尽其职,才有成功的机会。
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